Сдаётся мне, моя фирма собирается иметь меня регулярно и с удовольствием на протяжении не только всего декретного отпуска, но и последующих трёх лет. Сколько при этом ими уже нарушено статей Трудового кодекса считать не буду . Достаточно хотя бы того, что платить стали практически в 2 раза меньше (т.е. посадили почти на голый оклад), причём, полностью в конверте. Это, видимо, из серии "не можем уволить, но и деньги платить тоже не будем". А у меня такой характер, что я категорически не люблю, когда меня возят "мордой по неструганной доске". Довели. Сейчас, например, передо мной лежит 89 пунктов работы, за которые, хоть расшибись, но больше 6600 я не получу. Таки оно мне надо?
Чувствую, пора найти юриста, чтобы мне подробно объяснили, где и на какие кнопки давить.
Чувствую, пора найти юриста, чтобы мне подробно объяснили, где и на какие кнопки давить.